Sortowanie
Źródło opisu
Katalog księgozbioru
(29)
Dostępność
tylko na miejscu
(30)
dostępne
(12)
wypożyczone
(5)
Placówka
Wypożyczalnia
(17)
Czytelnia - Magazyn
(2)
Czytelnia - Wolny dostęp
(22)
Informacja Naukowa - Wolny dostęp
(1)
Czytelnia Czasopism
(5)
Autor
Pocztowski Aleksy (1956- )
(3)
Armstrong Michael (1928- )
(2)
Bal-Woźniak Teresa
(2)
Stabryła Adam (1942- )
(2)
Bohdziewicz Piotr
(1)
Brown Duncan (1965- )
(1)
Brzosko Anna
(1)
Buchelt Beata (1974- )
(1)
Chmiel Nik
(1)
Ciekanowski Zbigniew
(1)
Culepa Michał
(1)
Dera Małgorzata
(1)
Dessler Gary
(1)
Doleciński Damian
(1)
Fedan Roman
(1)
Golnau Wiesław (1965- )
(1)
Gross-Gołacka Elwira
(1)
Harnish Verne
(1)
Kacmajor Anna
(1)
Kalinowski Marek
(1)
Kmiotek Krystyna
(1)
Kozina Andrzej (1958- )
(1)
Kozioł Leszek (ekonomia)
(1)
Kozłowski Waldemar
(1)
Kramar Robin
(1)
Kłak Dariusz
(1)
Litwin Joanna
(1)
Mastrogiacomo Stefano
(1)
Muszyński Zenon (1925-2017)
(1)
Nowicka Julita
(1)
Ostapko Bożena
(1)
Osterwalder Alexander
(1)
Papadakos Trish
(1)
Paziewska Aleksandra
(1)
Rakowska Anna (organizacja i zarządzanie)
(1)
Rejman Krzysztof. Redakcja
(1)
Rok Bolesław
(1)
Ross Sebastian (1973- )
(1)
Rostkowski Tomasz
(1)
Sitko-Lutek Agnieszka
(1)
Smith Alan (1982- )
(1)
Stabryła Adam
(1)
Strumińska-Kutra Marta
(1)
Syed Jawad
(1)
Taylor Stephen (1965- )
(1)
Urbaniak Bogusława
(1)
Wyrębek Henryk
(1)
Zawiła Anna
(1)
Zawiła Tadeusz
(1)
Rok wydania
2020 - 2024
(9)
2010 - 2019
(14)
2000 - 2009
(6)
Kraj wydania
Polska
(27)
Stany Zjednoczone
(2)
Język
polski
(27)
angielski
(2)
29 wyników Filtruj
Brak okładki
Czasopismo
W koszyku
(Zeszyty Naukowe / Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie, ISSN 1898-6447 ; nr 828)
1. A. Miś, Zarządzanie pracownikami utalentowanymi; 2. T. Sapeta, Planowanie zatrudnienia z uwzględnieniem elastycznych form pracy; 3. I. Kubica, Adaptacja społeczno- zawodowa nowo przyjętych pracowników; 4. B. Buchelt, Determinanty zarządzania zasobami ludzkimi w niepublicznych zakładach opieki zdrowotnej; 5. M. Karwiński, Sukcesy zespołu a sukces organizacji sportowej; 6. A. Rychwalska, Zastosowanie podejścia "Give and Get Back" w ograniczaniu fluktuacji personelu na przykładzie firmy z branży motoryzacyjnej; 7. U. Pauli, Badanie satysfakcji pracowników jako źródło informacji menedżerskiej. [M]
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia Czasopism
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 03/c (1 egz.)
Brak okładki
Książka
W koszyku
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia - Wolny dostęp
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 59611/XIX/A czyt. (1 egz.)
Książka
W koszyku
1. Geneza rozwoju i kontekst zarzadzania zasobami ludzkimi; 2. Strategiczne zarzadzanie zasobami ludzkimi; 3. Międzynarodowe zarzadzanie zasobami ludzkimi; 4. Organizacja funkcji HR; 5. Planowanie zatrudnienia i formy świadczenia pracy; 6. Rekrutacja i selekcja kandydatów do pracy; 7. Kierowanie ludźmi w organizacji; 8. Zarzadzanie efektami pracy; 9. Ocenianie pracowników; 10. Rozwój zasobów ludzkich; 11. Wynagradzanie; 12. Retencja i rotacja pracowników; 13. Warunki i stosunki pracy; 14. Doskonalenie zarzadzania zasobami ludzkimi. [A]
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 60021 (1 egz.)
Czytelnia - Wolny dostęp
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 60020/XIX czyt. (1 egz.)
Książka
W koszyku
Część 1: Zarządzanie kryzysowe; Rozdział 1: Sytuacje kryzysowe; 1.1. Sytuacje nadzwyczajne jako generatory sytuacji kryzysowych; 1.2. Klęski żywiołowe; 1.3. Skutki żywiołowych zdarzeń nadzwyczajnych; 1.4. Ochrona ludności i dóbr; 1.5. Zagrożenia czasu wojny; Rozdział 2: Problematyka zarządzania kryzysowego; 2.1. Podstawy zarządzania kryzysowego; 2.2. Uwarunkowania prawne zarządzania kryzysowego; 2.3. systemy zarządzania kryzysowego; Rozdział 3: Organizacje zarzadzania kryzysowego; Rozdział 4: Procedury zarzadzania kryzysowego; Rozdział 5: Zabezpieczenie logistyczne zarządzania kryzysowego; Część 2: Metody, techniki i narzędzia zarządzania zasobami ludzkimi; Rozdział 6: Zarządzanie zasobami ludzkimi; Rozdział 7: Motywacja w procesie zarządzania zasobami ludzkimi; Rozdział 8: Coaching; Rozdział 9: Coaching umiejętności interpersonalnych; Rozdział 10: Problematyka negocjacji; Część 3: Rozdział 11: Koncepcje zarządzania jakością; Rozdział 12: Kapitał ludzki w procesie zarządzania jakością; Rozdział 13: Wpływ kapitału ludzkiego na funkcjonowanie i rozwój organizacji. [A]
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 60019 (1 egz.)
Czytelnia - Wolny dostęp
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 60017/XIX czyt. (1 egz.)
Brak okładki
Czasopismo
W koszyku
(Zeszyty Naukowe / Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie, ISSN 1898-6447 ; nr 810)
1. A. Pocztowski, Tworzenie wartości dla interesariuszy w obszarze funkcji personalnej; 2. J. Purgał- Popiela, Analiza i pomiar kapitału intelektualnego organizacji w kontekście tworzenia wartości dla jej interesariuszy; 3. A. Miś, Zarządzanie talentami w organizacji; 4. T. Sapeta, Płynność pracownicza w procesach restrukturyzacji przedsiębiorstw; 5. B. Buchelt, Analiza strategiczna w zarządzaniu zasobami ludzkimi; 6. U. Pauli, Polityka rozwoju zasobów ludzkich w polskich organizacjach wobec możliwości uzyskania dofinansowania z Europejskiego Funduszu Społecznego; 7. M. Karwiński, J. Pieniążek, Moduł rekrutacja systemu IFS Applications i jego zastosowania w zarządzaniu zasobami ludzkimi. [M]
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia Czasopism
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 03/c (1 egz.)
Brak okładki
Książka
W koszyku
Pracownik HR / Bożena Ostapko. - Lublin: Fundacja VCC, 2013. - 235 stron: ilustracje kolorowe; 24 cm.
(Vocational Competence Certificate)
1. HR – menedżer, a pracownik w przedsiębiorstwie; 2. Opisy stanowisk pracy; 3. Aspekty wdrażania modelu kompetencji; 4. Dobór kompetencji pracowniczych w zależności od kultury organizacyjnej; 5. Budowa i procedura wdrożeń modelu kompetencji; 6. Komunikacja jako czynnik HR-u; 7. Programowanie neurolingwistyczne, czyli jak wpływać na podświadomość ludzi; 8. Ocena pracowników; 9. System motywacyjny; 10. Wartościowanie stanowisk pracy; 11. Przykładowe egzaminy. [G]
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 62322, 62325, 62323 (3 egz.)
Czytelnia - Wolny dostęp
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 62321/XIX czyt. (1 egz.)
Książka
W koszyku
Instytut: ZiM
Indeks ISBN: 83-7251-445-3
Rozdział 1: Strategia personalna; Rozdział 2: Zarządzanie kompetencjami; Rozdział 3: Wartościowanie stanowisk; Rozdział 4: Opis stanowiska pracy; Rozdział 5: System ocen okresowych pracowników; Rozdział 6: Wynagrodzenia premiowe; Rozdział 7: System szkoleń; Rozdział 8: Badania satysfakcji pracowników.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 14768 (1 egz.)
Czytelnia - Magazyn
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 14766/XIX czyt. (1 egz.)
Książka
W koszyku
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 67917, 67916 (2 egz.)
Czytelnia - Wolny dostęp
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 67915/XVIII czyt. (1 egz.)
Książka
W koszyku
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. 64506 (1 egz.)
Czytelnia - Wolny dostęp
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 64505/XIX czyt. (1 egz.)
Książka
W koszyku
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia - Wolny dostęp
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 64222/XIX czyt. (1 egz.)
Książka
W koszyku
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia - Wolny dostęp
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 64221/XIX czyt. (1 egz.)
Książka
W koszyku
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. 68441 (1 egz.)
Czytelnia - Wolny dostęp
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 68440/XIX czyt. (1 egz.)
Książka
W koszyku
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. 64500 (1 egz.)
Długość kolejki oczekujących: 2.
Czytelnia - Wolny dostęp
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 64499/XIX czyt. (1 egz.)
Książka
W koszyku
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. 67634 (1 egz.)
Czytelnia - Wolny dostęp
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 67633/XIX czyt. (1 egz.)
Książka
W koszyku
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 66713 (1 egz.)
Czytelnia - Wolny dostęp
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 66712/XII czyt. (1 egz.)
Brak okładki
Książka
W koszyku
Kadry i płace w jednostkach samorządowych 2019 / Michał Culepa. - Warszawa : Wiedza i Praktyka, copyright 2019. - 123, [1] strona ; 24 cm.
Rozdział 1: Pracodawcy i pracownicy samorządowi; Rozdział 2: Podstawy nawiązania stosunku pracy; Rozdział 3: Wymagania kwalifikacyjne; Rozdział 4: Nabór na stanowiska urzędnicze i służba przygotowawcza urzędników; Rozdział 5: Stosunek pracy w samorządzie – wybrane aspekty; Rozdział 6: Wynagrodzenie pracowników samorządowych; Rozdział 7: Rozwiązanie stosunku pracy. [G]
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 58491 (1 egz.)
Czytelnia - Wolny dostęp
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 58490/XV czyt. (1 egz.)
Brak okładki
Książka
W koszyku
(Zeszyty Naukowe / Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie. Seria Specjalna, Monografie, ISSN 1899-0428 ; nr 254)
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia - Wolny dostęp
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 54228/XIX czyt. (1 egz.)
Brak okładki
Czasopismo
W koszyku
(Zeszyty Naukowe / Akademia Ekonomiczna w Krakowie, ISSN 0208-7944 ; nr 679)
1. Zarządznie przez efekty jako integralna część funkcji personalnej; 2. Audyt personalny jako narzędzie wspierające zarządzanie zasobami ludzkimi; 3. Interpretencja kontekstu karier pracowniczych w przedsiębiorstwie; 4. Problem pomiaru wartości niematerialnych w organizacji uczącej się; 5. System ocen pracowniczych w ośrodku medycznym; 6. Motywowanie sportowców do uzyskiwania wysokich wyników.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia Czasopism
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 03/c (1 egz.)
Brak okładki
Książka
W koszyku
Rozdział 1: Organizacja stosunków pracy w przedsiębiorstwie; Rozdział 2: Proces negocjacji zbiorowych; Rozdział 3: Przeobrażenia czynników kształtujących warunki pracy; Rozdział 4: Zarządzanie absencją chorobową w przedsiębiorstwie. [G]
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia - Wolny dostęp
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 62907/XIX czyt. (1 egz.)
Książka
W koszyku
Marta Strumińska-Kutra, Bolesław Rok : Innowacje na rzecz jakości życia zawodowego: wstępne uwagi na temat społecznego charakteru innowacji; Część 1 : Innowacje w miejscu pracy -perspektywa teoretyczna; 1.Peter Totterdill, Frank Pot, Steven Dhondt :Definiowanie innowacji w miejscu pracy; 2.Christopher Mathieu, Chris Warhurst, Sally Wright : Jakość pracy jako dźwignia innowacji organizacyjnych oraz rola zarządzania zasobami ludzkimi; 3.OlavEikeland: Usuwanie luki pomiędzy teorią i praktyką. Doświadczenia norweskie; Część 2 : Poziom makro. innowacje w miejscu pracy w kontekście instytucjonalnym; 1.Frank Pot, PeterTotterdill, Steven Dhondt : Innowacje w miejscu pracy - perspektywa europejska; 2.CsabaMako, MiklosIllessy, Chris Warhurst : Wpływ polityki innowacyjności na poprawę jakości pracy i zatrudnienia oraz przyczyny, dla których UE nie zdołała owego wpływu wykorzystać; 3.Jacek Tomkiewicz : Rynek pracy i rozkład dochodów w krajach transformacji - nieoczywiste prawidłowości; 4.CsabaMako, MiklosIllessy, Brian Mitchell : Różnice systemowe w zakresie innowacyjności pomiędzy krajami europejskimi. Czy kontekst instytucjonalny ma znaczenie?; Cześć 3: Poziom mezzo. innowacjew miejscu pracy w organizacjach; 1.Peter R.A. Oeij, Steven Dhondt, Rita Ziauberyte-Jakstiene, Antonio Corral, Peter Totterdill : Wdrażanie innowacji w miejscach pracy w Europie: co, jak i dlaczego?; 2.Marta Strumińska-Kutra, Małgorzata Ćwil, Bolesław Rok : Innowacje społeczne w miejscu pracy a jakość życia zawodowego w Polsce; 3. Kaja Prystupa : Kultura organizacyjna wspierająca innowacje społeczne w miejscu pracy. Studium przypadku; Część 4 : Poziom mikro. innowacje w miejscu pracy a jakość życia zawodowego; 1.Zofia Mockałło : Innowacje w miejscu pracy i ich związek z jakością życia zawodowego - z kapitałem społecznym, zaangażowaniem w pracę i samopoczuciem pracowników; 1.AdalgisaBattistelli, Carlo Odoardi : Postrzeganie działań w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi a innowacyjne zachowania w pracy.[K]
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Czytelnia - Wolny dostęp
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 56490/XIX czyt. (1 egz.)
Pozycja została dodana do koszyka. Jeśli nie wiesz, do czego służy koszyk, kliknij tutaj, aby poznać szczegóły.
Nie pokazuj tego więcej