40038
Book
In basket
Subject
Instytut
ZiM
Indeks ISBN
83-89355-34-5
Rozdział 1: Istota i funkcje wynagrodzeń; Rozdział 2: Potrzeba budowy nowych systemów wynagrodzeń w przedsiębiorstwie; Rozdział 3: Projektowanie systemu wynagrodzeń w organizacji gospodarczej; Rozdział. 4: Struktura wynagrodzeń całkowitych; Rozdział. 5: Wartościowanie pracy podstawą polityki płac; Rozdział 6: Systemowa ocena efektów pracy; Rozdział 7: Rynkowe przeglądy wynagrodzeń i ich użyteczność; Rozdział 8: Jak budować tabelę płac; Rozdział 9: Jak podwyższać płace; Rozdział 10: Formy wynagrodzeń - bodźce krótkoterminowe; Rozdział 11: Wynagrodzenia długoterminowe; Rozdział 12: Wynagrodzenie specjalistów ds. sprzedaży; Rozdział 13: Wynagradzanie wyższej kadry kierowniczej - system, struktura i zróżnicowanie; Rozdział 14: Zarządzanie wynagrodzeniami;
Availability:
Wypożyczalnia
All copies are currently on loan: sygn. 15294 (1 egz.)
Czytelnia - Magazyn
Copies are only available in the library: sygn. 15293/XIX czyt. (1 egz.)
Notes:
General note
Indeks s. 571-580
Bibliography, etc. note
Bibliogr. przy rozdz.
Reviews:
The item has been added to the basket. If you don't know what the basket is for, click here for details.
Do not show it again