Form of Work
Książki
(6)
Status
available
(6)
only on-site
(6)
Branch
Wypożyczalnia
(6)
Czytelnia - Magazyn
(3)
Czytelnia - Wolny dostęp
(3)
Author
Boeri Tito
(1)
Bohdziewicz Piotr
(1)
Borkowska Stanisława
(1)
Golinowska Stanisława
(1)
Kabaj Mieczysław
(1)
Kryńska Elżbieta
(1)
Tarkowska Elżbieta
(1)
Topińska Irena
(1)
Urbaniak Bogusława
(1)
Zalewski Dariusz
(1)
Year
2000 - 2009
(6)
Country
Poland
(6)
Language
Polish
(6)
Subject
Bezrobocie
(1)
Dialog społeczny
(1)
Kadry
(1)
Katowice (woj.śląskie ; okręg)
(1)
Lublin (woj.lubelskie ; okręg)
(1)
Polityka społeczna
(1)
Rynek pracy
(1)
Społeczności lokalne
(1)
Ubóstwo
(1)
Wykluczenie społeczne
(1)
Zarządzanie
(1)
Zasoby ludzkie
(1)
Zdolności
(1)
6 results Filter
No cover
Book
In basket
Instytut: ZIM
ISBN: : 83-87890-66-9
Część 1: Podstawy zarządzania talentami; Rozdział 1: Zarządzanie talentami - wyzwanie współczesnych organizacji; Rozdział 2: Samorealizacja talentów - możliwości i ograniczenia intrapersonalne; Rozdział 3: Globalizacja - różnorodność - zarządzanie talentami; Część 2: Pozyskiwanie, identyfikacja, pomiar i rozwój talentów; Rozdział 1: Identyfikacja i pomiar talentu w organizacjach; Rozdział 2: Metody i techniki wyłaniania kadry o wysokim potencjalne (wnioski z praktyki); Rozdział 3: Zarządzanie talentami - rozważania praktyka; Rozdział 4: Światem rządzi ruch - firma zarządza talentem czy talent zarządza firmą?; Rozdział 5: Jak utrzymać talenty, jak budować ich zaangażowanie i lojalność w długofalowej perspektywie?; Część 3: Motywowanie; Rozdział 1: Motywowanie do rozwoju; Rozdział 2: Motywowanie i rozwój pracowników o wysokim potencjale; Rozdział 3: Motywy działania i typy zachowań menedżerów sprzedaży na drodze do sukcesu zawodowego; Część 4: Zarządzanie talentami - podejścia specyficzne; Rozdział 1: Tworzenie programów dla pracowników o wysokim potencjale; Rozdział 2: Zarządzanie talentem na najwyższych szczeblach organizacji; Rozdział 3: Zarządzanie talentami i pracownikami wiedzy w praktyce firm medialnych; Rozdział 4: Co decyduje o sukcesie? Doświadczenie menedżerów - założycieli przedsiębiorstw - liderów; Rozdział 5: Zarządzanie talentami w międzynarodowych korporacjach; Rozdział 6: ING inwestuje w talenty.
This item is available in 2 branches. Expand the list to see details.
Wypożyczalnia
There are copies available to loan: sygn. 22526, 22525 (2 egz.)
Czytelnia - Magazyn
Copies are only available in the library: sygn. 22524/XIX czyt. (1 egz.)
No cover
Book
In basket
This item is available in 2 branches. Expand the list to see details.
Wypożyczalnia
There are copies available to loan: sygn. 19728 (1 egz.)
Czytelnia - Wolny dostęp
Copies are only available in the library: sygn. 19727/XII/PS czyt. (1 egz.)
Book
In basket
Rozdział 1: System aktywizacji długotrwale bezrobotnych; Rozdział 2: Badanie katowickie; Rozdział 3: Badanie Lubelskie;
This item is available in 2 branches. Expand the list to see details.
Wypożyczalnia
There are copies available to loan: sygn. 13620 (1 egz.)
Czytelnia - Wolny dostęp
Copies are only available in the library: sygn. 13619/XII czyt. (1 egz.)
Book
In basket
ISBN: : 83-87890-61-8
Rozdział 1: Niedopasowania podaży i popytu na pracę w Polsce; Rozdział 2: Niedopasowania strukturalne na regionalnym rynku pracy. Studium przypadku województwa śląskiego; Rozdział 3: Niedopasowania strukturalne na regionalnym rynku pracy. Studium przypadku województwa podkarpackiego; Rozdział 4: Edukacja-sposób na niedopasowania strukturalne na rynku pracy;
This item is available in 2 branches. Expand the list to see details.
Wypożyczalnia
There are copies available to loan: sygn. 16053 (1 egz.)
Czytelnia - Magazyn
Copies are only available in the library: sygn. 16052/XVIII czyt. (1 egz.)
No cover
Book
In basket
Instytut: ZiM
ISBN: : 83-87890-58-8
Rozdział 1: Ccharakterystyka audytowanych organizacji; Rozdział 2: Organizacja funkcji personalnej; Rozdział 3: Strategia zarządzania zasobami ludzkimi; Rozdział 4: Rekrutacja i selekcja kandydatów do zatrudnienia; Rozdział 5: Ruch zatrudnionych; Rozdział 6: Ocena pracy; Rozdział 7: Wynagrodzenie pracowników; Rozdział 8: Zarządzanie rozwojem i karierami pracowników; Rozdział 9: Społeczne środowisko pracy; Rozdział 10: Zbiorowe stosunki pracy; Rozdział 11: Deklarowane osiągnięcia w dziedzinie ZZL;
This item is available in 2 branches. Expand the list to see details.
Wypożyczalnia
There are copies available to loan: sygn. 14969 (1 egz.)
Czytelnia - Magazyn
Copies are only available in the library: sygn. 14968/XIX czyt. (1 egz.)
No cover
Book
In basket
(Studia i Monografie - Instytut Pracy i Spraw Socjalnych)
Rozdział 1: Dialog społeczny jako czynnik rozwoju; Rozdział 2: Zdecentralizowany dialog społeczny-nowe instytucje w systemie politycznym Polski; Rozdział 3: Dialog regionalny w wymiarze formalnym i praktycznym; Rozdział 4: Dialog społeczny i demokracja; Rozdział 5: Modelowane sposoby myślenia o funkcjach wojewódzkich komisji dialogu społecznego a przedmiotowy zakres ich działania; Rozdział 6: Przedstawicielstwo w wojewódzkich komisjach dialogu społecznego: członkowie a ich macierzyste organizacje; Rozdział 7: Dialog społeczny jako ciało obce w tkance polskiego życia społecznego. Analiza wstępna; Rozdział 8: Wojewózdkie komisje dialogu społecznego: fasada, scena czy narzędzie w rękach władzy?;
This item is available in 2 branches. Expand the list to see details.
Wypożyczalnia
There are copies available to loan: sygn. 28099 (1 egz.)
Czytelnia - Wolny dostęp
Copies are only available in the library: sygn. 28098/XII czyt. (1 egz.)
The item has been added to the basket. If you don't know what the basket is for, click here for details.
Do not show it again