40361
Książka
W koszyku
Instytut
ZiM
Indeks ISBN
83-7251-435-6
Rozdział 1: Modele motywacji; Rozdział 2: Oczekiwania pracownika związane z uczestnictwem w organizacji; Rozdział 3: Ekwiwalentność wymiany w indywidualistycznych modelach motywacji; Rozdział 4: Ekwiwalentność wymiany w kolektywistycznych modelach motywacji;
Status dostępności:
Wypożyczalnia
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P-1002/2, 14764, P-1002/3, 14765, P-1002/1 (5 egz.)
Czytelnia - Magazyn
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 14763/XIX czyt. (1 egz.)
Strefa uwag:
Uwaga dotycząca bibliografii
Bibliogr.s. 166 - 168
Recenzje:
Pozycja została dodana do koszyka. Jeśli nie wiesz, do czego służy koszyk, kliknij tutaj, aby poznać szczegóły.
Nie pokazuj tego więcej